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リハビリテーション科　募集要項

正職募集	既卒　理学療法士・作業療法士・言語聴覚士　各1名　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 新卒(2025年4月1日入職)　理学療法士・作業療法士　計3名
パートタイム勤務	各職種対応可能、ご相談ください。
病院勤務時間	月～土　８：３０～１７：００
給与	初任給206,700円～（専門学校卒）、213,000～（大卒） 経験に応じて昇給あり（他に住宅手当・諸手当あり） 詳しくはＰＤＦ版の募集要項をご覧ください
待遇	昇給年1回　賞与2回（年度実績による） 有給休暇（初年度１０日）　年間休日数120日（特別休暇５日を含む）交通費支給
業務内容	リハビリテーション業務 （訪問・外来・訪問・老健通所・老健入所・診療所デイケアのローテーションあり）
採用試験	既卒者は随時　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　新卒者は2024年8月17日(土)予定
試験内容	面接・作文・適性検査・一般教養
応募方法	まずはお電話下さい。見学随時対応しています。見学→後日面接の流れとなります。
連絡先	尼崎医療生活協同組合　尼崎医療生協病院　TEL　06－6436－1880 〒661－0033　兵庫県尼崎市南武庫之荘12－16－1 担当　北平

リハビリテーション科の職場紹介

概要

急性期から慢性期の患者に対して、理学療法士と作業療法士、言語聴覚士の3職種で入院と外来患者さんにリハビリテーションを提供しています。 生活歴や退院後の環境などを十分に把握し、身体機能だけでなく福祉用具の提案や介助指導、生活指導なども実施しています。個別性を重視した関わり方ができるように、多職種と協力して積極的に在宅支援に関わっています。患者に寄り添い、共に歩む、温かい心の通うリハビリテーション科を目指しています。

リハビリテーション科理念

その人らしく住み慣れた地域で安心して生活できるよう、リハビリテーション医療を提供します。

• 患者・家族を含めたチーム医療を実践します。
• 医療・介護・福祉と連携します。
• リハビリテーションの知識・技術の向上に取り組みます。

仕事内容

1日の流れ

時間	内容
8:30～	朝礼 ※Drカンファレンス情報共有
9:00～	リハビリ業務、Drカンファレンス、面談など
12:00～	休憩
13:00～	昼礼、リハビリ業務
16:00～	カルテなど
16:35～	退勤

※週1回Drカンファレンスを通じ各職種での情報共有を行い、患者様の現状の課題や目標を共有しています。

新人教育体制（新卒）

【実務課程】 4月～8月にかけて少しずつ担当疾患の幅を広げます。

【実務課程】 新規入職後、4月～8月までの期間は各種疾患のリハビリテーションについて学習会を開催しています。

先輩の声